Більшість серйозних компаній вже відійшли від спільних фуршетів як однієї з форм зміцнення колективного духу. Зараз з’являється нова тенденція – активний відпочинок на свіжому повітрі, однією з форм якого є поїздка в пейнтбольний клуб


. Зроблено зауваження, що офісна робота призводить до накопичення нереалізованої енергії, що може призвести до непередбачуваних наслідків. А ось спільне перебування в неформальній атмосфері дозволяє виявити у людини деякі риси, які практично неможливо помітити в діловій обстановці.

Позитивні фактори корпоративного пейнтболу

Перебуваючи на відпочинку, кожен співробітник організації дозволяє собі розкріпастися. Тут він не скований рамками положення «начальник-підлеглий», тому поводить себе значно більш природно. І при його участі в емоційно і фізично насиченій командній грі в пейнтбол можна наочно побачити реакцію людини на серйозну стресову ситуацію, а також помітити його лідерські здібності.

За час гри, приблизно рівний 5-7 хвилинам, людина практично повністю розкриває себе. В процесі дії наочно проявляються його здібності в найкоротший термін змінювати тактику, приймати нестандартні рішення, прийти на допомогу своєму партнерові по команді. Все це дозволяє колегам більш повно дізнатися один одного.

У гри в пейнтбол є одне точне визначення: тісний контакт. Тут люди не тільки отримують фізичну розрядку після монотоних трудових буднів. В процесі гри команда спільними зусиллями спрямовується до єдиної мети, адже для того щоб перемогти, необхідно знайти логічний компроміс між проявом власної ініціативи та отриманням допомоги від товаришів по команді.

Бізнес і робота